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琢玉工程|岱莊煤業:拓寬成長渠道,推動“三量”齊增
岱莊煤業公司深入落實“31789”優秀年輕干部培養工程和“琢玉工程”,堅持在培養模式上“推陳出新”,在選人用人上“靶向發力”,在激勵考核上“精準落實”,不斷優化人才成長環境,著力盤活人才“存量”、賦能
03-27
棗礦榜樣|劉慧:化驗“技術達人”煉成記
白大褂一塵不染馬尾高高扎起眼睛緊盯天平右手輕拿量勺一點點將煤樣盛到托盤上稱重一連串動作行云流水……眼前的這位白凈姑娘是高莊煤業公司煤質管理中心煤質分析化驗員劉慧她在2023年山東省“技能興魯”職業技能
03-26
棗礦榜樣|馬峰:把人生事業和對家的熱愛融為一體
在三河口礦業公司一提起運輸工區區長馬峰人人贊不絕口夸贊他是一個能擔當、能出彩的青年人作為生產輔助工區之一,運輸工區一直以來被冠以“推車運料誰都會,創新出不了什么大成果”的印象,而馬峰卻用成績扭轉了大家
03-25
棗礦榜樣|楊強:揚青春之帆 強智能之路
他“十年磨一劍”2013年大學畢業后來到濱湖煤礦始終無怨無悔堅守井下一線從彎腰行進、人工操作到機器人巡視、地面遠程操控他歷經了礦井智能化發展全程也迅速成長為薄煤層生產的行家里手先后榮獲“青年大學生技術
03-22
棗礦榜樣|七五煤業:徒弟日記里的“明星”師傅
我有一個赫赫有名的“明星”師傅帶領班組先后奪得“標桿班組”“五好班組”等榮譽他本人也先后被棗礦集團、七五煤業評為勞動模范、十佳班組長、安全標兵我跟著師傅學習已有3年多了從一名剛入職場的“小白”到現在的
03-21
棗礦榜樣|王彬:讓最“燃”青春在煤海綻放
“青春不僅是一首贊歌,更意味著責任和使命?!碑敱粏柤啊皩η啻旱亩x”時付村煤業公司綜掘一區區長王彬給出了這樣的回答正是懷著強烈的使命感和責任感王彬始終努力“奔跑”在采掘一線“奔跑”在礦井安全生產的“前
03-20
琢玉工程|濱湖煤礦:實施“選苗育才”行動 賦能“智能典范”建設
人才是第一資源如何留住人才、培養人才、用好人才是落實“人才強企”的重要課題濱湖煤礦深入落實“31789”優秀年輕干部培養工程和“琢玉工程”全面實施“‘選苗育才’三年行動”大力培養素質優、學歷高、技能強
03-18
琢玉工程|蔣莊煤礦:蓄足人才“活水” 澆灌發展“沃土”
“接過聘書就意味著一份責任,我會將這份沉甸甸的責任轉化為對徒弟的悉心教導,毫無保留地將自己多年來積累的專業技能和工作經驗傳授給徒弟,努力做好徒弟成長路上的‘領路人’?!薄霸诮窈蟮墓ぷ髦?,我要虛心向師傅
03-19
琢玉工程 | 看高莊煤業智能裝備工程師的“進階攻略”
人才是第一資源。高莊煤業公司圍繞安全、綠色、智能、高效礦井建設,持續完善技能人才培養體系,搭建技能學習平臺,著力培養一支技能型、知識型、復合型的人才隊伍,澎湃礦井“智變”新動力。高莊煤業持續完善智能裝
03-15
棗礦榜樣 | 杜厚磊:逐夢煤海寫青春
恪盡職守、以礦為家日復一日、甘于奉獻雷厲風行、腳踏實地愛崗敬業、勤奮努力這些詞語看似贊譽,卻是他的工作常態他就是棗礦集團2023年度“勞動模范”田陳煤礦調度信息中心主任杜厚磊調度信息中心是礦井生產的指
03-14
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